Calendario del compliance 2025

Contenidos por mes:

Enero

Enero: National Slavery and Human Trafficking Prevention Month

En enero, se conmemora el Mes Nacional de Prevención de la Esclavitud y la Trata de Personas. Este mes busca crear conciencia sobre las graves violaciones de derechos humanos que representan la esclavitud moderna y la trata de personas.

Según la Organización Internacional del Trabajo (OIT), más de 25 millones de personas son víctimas de trabajos forzados o explotación sexual en el mundo. Las empresas tienen un rol clave en la prevención, a través de la debida diligencia y la implementación de programas que fortalezcan sus cadenas de suministro y eviten prácticas explotadoras.

6 de enero: Día de un Internet Más Seguro (Safer Internet Day)

Este día promueve la creación de un entorno digital más seguro, especialmente para niños y adolescentes. Enfocado en la privacidad, la seguridad en línea y la protección contra el ciberacoso, empresas y gobiernos trabajan en la promoción de buenas prácticas digitales. Según Statista, el 68% de las brechas de seguridad se originan por prácticas negligentes de usuarios.

28 de enero: Día Internacional de la Privacidad de los Datos

Este día, también conocido como el Data Privacy Day, destaca la importancia de proteger la información personal en un mundo cada vez más digitalizado. Con las normativas como el GDPR en Europa o la reciente legislación chilena sobre protección de datos, se subraya la necesidad de que las empresas implementen políticas sólidas de privacidad y seguridad de datos. Según IBM, el costo promedio de una filtración de datos en 2023 fue de 4,45 millones de dólares, destacando la urgencia de la prevención.

Estos días son una oportunidad para que las empresas, como Transparencia Latam, refuercen su compromiso con la ética, la transparencia y la integridad, promoviendo prácticas responsables y protegiendo los derechos humanos.

Febrero: Mes Nacional de Concientización sobre el Ciberacoso y la Ciberseguridad

Un mes dedicado a educar sobre la seguridad en línea y la protección contra el ciberacoso. Según Microsoft, los ataques cibernéticos aumentaron un 25% en el último año, destacando la necesidad de medidas de prevención.

20 de febrero: Día Mundial de la Justicia Social

Un día que refuerza la importancia de los derechos laborales, la igualdad y la justicia. Las empresas deben garantizar políticas inclusivas que promuevan la equidad y respeten los derechos fundamentales.

Marzo: National Ethics Awareness Month

Un mes para reflexionar sobre la importancia de la ética en el ámbito empresarial. Promover una cultura ética fortalece la reputación corporativa y genera confianza con los stakeholders.

8 de marzo: Día Internacional de la Mujer

Esta fecha resalta la necesidad de trabajar hacia la igualdad de género en todos los niveles organizativos. Las empresas pueden contribuir adoptando políticas inclusivas y protegiendo los derechos de las mujeres.

15 de marzo: Día Mundial de los Derechos del Consumidor

Una fecha para garantizar prácticas empresariales responsables que protejan a los consumidores. La transparencia en la información y la calidad en los servicios son esenciales para construir confianza.

Abril: 28 de abril: Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo

Este día promueve condiciones de trabajo seguras para todos los empleados. Implementar programas de compliance reduce riesgos y garantiza ambientes laborales protegidos.

Mayo: Semana de la Privacidad

Del 1 al 7 de mayo se enfoca en educar sobre la importancia de proteger los datos personales. Las empresas deben reforzar sus políticas internas de privacidad para cumplir con las normativas.

Junio: Mes Nacional de la Seguridad

Junio resalta la importancia de implementar estrategias de prevención en todos los niveles organizativos. Según el Consejo Nacional de Seguridad de EE. UU., una correcta gestión reduce los accidentes laborales hasta en un 25%.

Julio: Día Nacional del Denunciante (30 de julio)

Este día reconoce el valor de los denunciantes en la lucha contra la corrupción. La implementación de canales de denuncia protege la integridad de las organizaciones.

Agosto: Semana de la Bondad Humana (25 al 31 de agosto)

Esta semana fomenta una cultura de respeto y solidaridad en el entorno laboral. La bondad es un pilar para una convivencia ética en las empresas.

Septiembre: Día Nacional del Aprendizaje Online (15 de septiembre)

La educación continua es esencial para mejorar las competencias en cumplimiento y sostenibilidad. En Transparencia Latam promovemos capacitaciones que fortalezcan la ética organizacional.

Octubre: Mes Nacional de la Concientización sobre la Ciberseguridad

Este mes pone de relieve la importancia de proteger la información digital. Las empresas deben garantizar la integridad de sus sistemas frente a las crecientes amenazas cibernéticas.

10 de octubre: Día Mundial de la Salud Mental

Promover el bienestar mental es responsabilidad de todos. Las organizaciones deben implementar políticas que fomenten un entorno laboral saludable.

Noviembre: Semana Internacional de la Conciencia sobre el Fraude (17 al 23 de noviembre)

Una semana para reflexionar sobre los impactos del fraude en las organizaciones y cómo prevenirlo a través de programas efectivos de compliance.

Más Información

30 de noviembre: Día de la Seguridad Informática

La ciberseguridad es un elemento clave del cumplimiento corporativo. Proteger los datos asegura la confianza de clientes y socios comerciales.

Diciembre: 9 de diciembre: Día Internacional contra la Corrupción

Enfocado en combatir la corrupción a nivel global. Las empresas deben reforzar su compromiso con la ética y la transparencia.

10 de diciembre: Día Internacional de los Derechos Humanos

Promover los derechos humanos en el ámbito empresarial es fundamental para construir un mundo más justo y equitativo.